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郭晓锋同志在2019年市直机关党建工作会议上的讲话

同志们:
  按照中央全面从严治党的部署,省市委对党建工作高度重视,尤其是市委2017年出台了关于农村基层党建的意见,2018年专门研究并出台了加强城市党建的意见,党建工作越来越提到很重要的地位上来。这次会议是经市委同意召开的,主要任务是深入贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示精神以及省、市委全会和经济工作会议精神,安排部署2019年机关党建工作任务,动员各机关党组织进一步解放思想,开拓创新,务求机关党建工作取得新成绩,助推鹤城全面振兴全方位振兴。刚才,洪英同志总结了2018年市直机关党建工作,并对今年工作进行了全面安排部署,我完全同意。各部门各单位要结合实际,抓好贯彻落实。下面,我就进一步抓好市直机关党建工作强调三点意见。
  一、以政治建设为统领,推动机关党建高质量发展
  机关党建工作是党的建设新的伟大工程重要组成部分,必须突出政治建设统领地位,把全面从严治党各项要求落实到党建工作全过程、各方面,着力推动机关党建高质量发展,助推鹤城全面振兴全方位振兴。
  (一)推动机关党建高质量发展,必须提高政治站位。提高政治站位是前提,要以党的十八大以来党的全面从严治党的总体部署以及习近平总书记关于党建工作,特别是机关党建的重要论述为统领。总书记早在2009年全国机关党建会议上就强调指出,“机关党建工作必须适应新形势新任务的需要,走在党的基层组织建设的前头”,要求机关党建要引导广大党员、干部做高举旗帜、坚定理想信念的表率,做服务大局、推动科学发展的表率,做转变作风、服务基层群众的表率,做改革创新、保持先进本色的表率。强调要“坚持党要管党、从严治党,围绕中心、服务大局,改革创新、开拓进取,不断提高机关党建工作水平”。党的十九大召开后,习近平总书记对党的建设提出的总要求,对党的建设的一系列重要论述,体现了党中央对机关党的建设特殊性重要性的深刻把握,体现了全面从严治党的要求和标准,为我们做好机关党建工作指明了方向,是我们高质量做好机关党建工作的根本遵循,更是我们服务经济社会发展,做好各项工作的坚实基础和坚强保证。一是要认清机关党建工作的重要性和特殊性。市直机关具有党员集中、骨干集中、权力和责任集中等特点,是党的执政基础。机关党组织和广大党员是承担推进全市经济发展和社会各项事业进步的主力军。机关工作任务重,责任大,加强机关党的建设,巩固党的执政基础尤为重要。当前,我市机构改革基本就绪,全面从严治党,进一步发挥好党组织战斗堡垒作用,发挥广大党员干部的先锋模范作用等方面,机关党建任务艰巨,使命重大。各机关党组织要以习近平总书记党建重要论述为指引,把握党建工作规律和工作经验,把握从严治党要求和标准,认真落实党建责任制,做到认识到位、措施到位、保障到位,在新的起点上进一步提高机关党建工作水平。二是要增强走在前做表率的意识。推动机关党建高质量发展,走在前做表率是关键。走在前做表率就是要充分发挥好表率、示范、引领、带动作用。当前,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神是首要政治任务,各机关党组织和广大党员必须要带头学懂、弄通、笃行、做实。一方面要深刻把握领会习近平总书记重要讲话和到我省我市考察时的重要指示精神是新时代推进东北振兴的纲领性文献,为我们立足新方位、找准新坐标、展现新作为指明了前进方向、提供了行动指南;另一方面要在深研细读融会贯通上下功夫。要把学习贯彻总书记重要讲话和重要指示精神与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合起来,与学习贯彻习近平总书记对我省两次重要讲话精神等结合起来,与学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》结合起来,在学习过程中要融会贯通,全面、系统、一体地理解总书记重要讲话和重要指示精神,从而提升抓好机关党建高质量发展的思想基础和精神动力。三是要牢牢把握服务中心建设队伍的核心任务。服务中心,建设队伍,是新时期机关党建工作的根本职责和核心任务,也是党的建设的成功经验在机关党建工作中的具体体现。习近平总书记在专题调研机关党的建设时指出,机关党建工作任务很多,核心是服务中心,建设队伍,促进本部门本单位各项任务的完成。把握好机关党建工作的定位,关键是要把机关党建工作与业务工作紧密结合起来,与发挥好部门的职能作用紧密结合起来。各机关党组织,特别是党组织书记,一定要深入学习领会好总书记的重要论述,把服务中心作为根本要求贯穿到机关党建各个方面。机关党组织一定要结合我市全面振兴全方位振兴的战略布局,有的放矢围绕中心开展工作,把服务中心作为根本要求贯穿到机关党建各个方面。
  (二)推动机关党建高质量发展,必须努力建设模范机关。推动机关党建高质量发展,目标在于建设模范机关。习近平总书记对中央和国家机关推进党的政治建设做出重要指示强调,中央和国家机关首先是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治,坚定不移加强党的全面领导,坚持不懈推进党的政治建设。希望中央和国家机关各级党组织和广大党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,带头维护党中央权威和集中统一领导,在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。这既是对中央机关的要求,也是对基层机关的要求,是我们的根本遵循。一是要把握模范机关的政治要求。要建强各机关党组织,强化政治功能,发挥政治优势,把党的全面领导落实到每个基层党组织和每名党员干部。要教育引导党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉扛起“两个维护”的政治责任,自觉做“一个带头”“三个表率”的模范,这是对党员干部的基本政治要求。上次参加全省秘书长会议和省直机关工委会议时,雨浦秘书长对两个维护做了全面深入解读,中央政治局委员、中央书记处书记,中央办公厅主任兼国家主席办公室主任,中央和国家机关工委书记丁薛祥在中央办公系统会议和国安办主任会议时也强调了两个维护的问题。特别是在当前机构改革过程中,各机关党组织更要发挥好教育管理作用,引领党员干部支持改革,服从服务改革大局,做改革的坚定拥护者和支持者,充分体现模范机关的政治性和表率作用。在改革过程中可能出现一些问题,机关尤其是新组建的机关更要发挥模范带头作用。二是要经常与党中央对表对标。要做到一切行动听指挥,永远听党话、跟党走,始终站在人民的立场,保持奋发有为、争创一流的精神状态,树立为民务实清廉形象,始终坚持正确的政治方向,把人民满意不满意、支持不支持作为一切工作的出发点和落脚点,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,始终保持与人民群众的血肉联系。三是要努力营造良好政治生态。政治生态好,人心就顺,正气就足,事业就兴旺。营造良好政治生态,关键在干部。必须严格执行新时期好干部标准,坚持正确用人导向,把善于干事又干净干事的干部选拔出来,让这些人来完成我们全面振兴全方位振兴的神圣使命。各机关党组织要以提升组织力为重点,突出政治功能,打牢工作基础,使党的基层组织成为维护良好政治生态的有力保障。省委政治生态考核,一是四个意识、二是班子团结、三是选人用人、四是正风反腐。全市政治生态建设态势向好,鼓励积极想事干事,干部能上能下,机关基层党组织要深刻领会,工作中注重将政治生态营造好,这样在群众中才能有威望,才有凝聚力和号召力。
  (三)推动机关党建高质量发展,必须自觉压实主体责任。推动机关党建高质量发展,关键在于压实党建主体责任。主体责任应该是两个方面,一方面是党组织的主体责任,一方面党组织一把手的主体责任。要严格落实党建工作责任制,扛稳压实各机关党组织抓党建的责任,把机关党的建设抓细抓实抓出成效。一是要提高思想认识。要站在讲政治顾大局的高度,切实把机关党建工作作为最大政绩抓实抓好。应该说,党的十八大以来,把党建工作提高到一个很高的地位,党的各级组织普遍形成了“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的共识。党的十九大报告提出加强基层组织建设,并提出要以提升组织力为重点,突出政治功能,这一要求具有很强的现实针对性。时至今日,在这样的形势和氛围下,如果大家在思想上还不重视党建工作,认为党建工作是务虚的、是形式上的,认为党建工作抓好抓坏一个样,可有可无,是一种负担,那就大错特错了。要把党建成绩作为最大成绩,不能就党建抓党建,与业务工作结合不好形成两层皮,党建工作要服务社会经济发展。机关党的建设是党的基层组织建设的重要组成部分和重要领域,是我们所有工作的根本,必须把党建工作作为主业抓实抓好。二是要明确党建工作任务。从大的方面讲,党建工作任务很清晰。十九大报告指出,要全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争。这几个方面缺一不可,而且相互之间不能替代。机关工委已拟定了2019年工作要点,这是今年机关党建工作的指导。各机关党组织要围绕这个要点,确定本单位党建工作重点,制定任务书、时间表、路线图,到底要做些哪些事情、什么时候做、达到什么效果都要清楚明了。三是要压实党组织书记第一责任。“书记抓、抓书记”是落实基层党建责任的关键。机关党组织书记是抓机关党建工作的第一责任人,是直接之责、首要之责、落实之责、兜底之责,担负着组织领导责任、学习教育责任、监督管理责任、检查考核责任、以上率下责任。各机关党组织要认真谋划党建工作,充分发挥党组织的政治功能和服务功能,把全面从严治党要求真正落实到每名党员干部。
  二、以大讨论活动为契机提升组织力,高质量服务全市经济发展
  市委之所以组织开展解放思想推动高质量发展大讨论,就是为了深入学习宣传贯彻落实习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和视察我省我市时重要指示精神,引导全市党员干部进一步统一思想,凝聚共识抢抓机遇,切实推动齐齐哈尔高质量发展,加快全面振兴全方位振兴。
  (一)要通过大讨论查找当前机关党建存在的突出问题。解放思想推动高质量发展大讨论是总书记考察东北视察我市以后提出我们的短板就是思想不解放,严重制约经济社会发展。解放思想推动高质量发展大讨论从去年11月开始到今年9月结束,用这么长时间开展讨论,就是因为我们的思想还不够解放,思想的落后和保守已经影响和阻碍了振兴发展,所以我们要用相当一段时间开展思想解放大讨论活动。解放思想的根本目的是促进经济高质量发展,思想大讨论是实现根本目的的路径,最终目的就是为了调动激发广大党员的积极性、主动性、创造性,更好实现经济社会高质量发展。一是要勇于解放思想。各级领导干部和广大党员要以自我革命的精神,敢于挑战自己,敢于面对自己存在的问题,才能把解放思想落到实处。各部门各单位要按照省、市委总体安排,在谋划改革发展思路上下功夫,在解决突出矛盾问题上下功夫,在激发改革创新活力上下功夫,以新一轮思想大解放推动新一轮振兴大发展,这也是今后一个时期机关党建工作的重点。工委要部署下去、开展起来、搭好平台,推动大讨论活动轰轰烈烈开展起来,真正解决问题。二是要组织好大讨论。各级党组织一定要按照省市委的要求和工作方案认真组织好大讨论,在讨论过程中思想不能乱,不能变成发牢骚、吐怨气的过程,坚决不能走过场,不能搞形式主义。特别是要针对机关党建工作角度去讨论、去破解难题,实实在在解决党建工作中存在的主要矛盾和实际问题。省委已经召开了一次各地市市委书记座谈会,市委在此项工作过程中要召开三次座谈会,市里已经召开了一次县区委书记座谈会,下面还要召开一次市直主要部门主要负责人座谈会,最后召开一次市委常委班子座谈会推动大讨论活动深入开展。座谈会很有效果,很多问题被查摆出来,深层次的思想碰撞、达到的效果很好。三是要找准问题。机关党建还存在很多问题,制约和限制经济发展的问题还很多。解放思想必须紧密联系工作实际,以大量制约、禁锢发展的问题得到解决作为解放思想的衡量标准和工作要求。要站在推动全市振兴发展的高度去找问题、查短板,更要有针对性地查找机关党建自身影响和制约阻碍发展的各种问题。比如,在党的基层基础建设方面:还存在着执行双重组织生活制度不认真问题。有的单位领导班子成员参加组织生活次数严重不足甚至没参加。落实党建工作责任制还不到位。有的单位党组织召开会议研究党建工作达不到起码次数,党组织书记抓党建思想站位不高,责任意识不强,工作招法欠缺。抓基层党建不到位。机构设置不符合要求,基本组织制度执行不力。党员日常教育管理不到位。教育形式单一,制度执行不够好。在思想认识方面,特别是对当前开展解放思想推动高质量发展大讨论活动方面:还有少数干部思想认识不到位。有的认为开展解放思想推动高质量发展大讨论与党建工作没关系,是经济发展的问题,实际上就是没有深刻领会党建工作与经济发展之间的关系,这个问题也很突出。部分机关干部对当前机关单位意识形态现状缺乏主动性和斗争性。意识形态工作是非常重要的工作,是我们党思想建设方面一项重要工作。问题体现在主动性、斗争性不强,对于一些非主流、不正当不正常的言论斗争性不强,在网络上有关正能量发声上有冷漠、与己无关、不予理会的现象。在服务中心工作方面:存在党建工作与业务工作“两层皮”现象。找不准党建促业务的结合点,就党建抓党建。缺少工作载体。没有有效的工作载体支撑,党组织的政治优势和组织优势发挥得不充分。党建工作特色和亮点不多。工作缺少招法,去年工委展示的特色党建工作就能反映出这个问题,一样的工作内容,有的单位开展得就有特点、有内容、有活力。有的单位就是推一推动一动,没有特色和亮点。省委统战部今年出台“亮点工程”,要求每一项工作都要有亮点。我们今年也可以搞一次,看看哪些支部亮点多。在机关作风转变素质提升方面:还存在走形式变化不大的认识。一些干部没有认识到自身存在本领恐慌、效率低下的问题,总觉得担当不足是人员少、任务重造成的。在工作推进过程中,有的领导干部谋划能力不足,所以素质提升很重要。“四风”问题和官僚主义、形式主义比较突出。部分单位物品摆放杂乱,缺少整洁有序的工作氛围,部分单位请销假制度落实不到位,个别单位人员办公时间做与工作无关的事等等。举了这些例子,就是要启发大家查找问题必须要联系具体的事,通过解放思想大讨论,与我们各部门各单位机关党建工作进行对表对照,通过深入查找问题,列出清单,制定有针对性的措施,确保问题得到解决。总之,就是要通过讨论查摆,找到解决办法,通过边学习边讨论边查摆,边整边改边推动工作,激发党建工作创新活力,提升组织力。
  (二)要通过大讨论找准党建服务中心工作的结合点。高质量发展是全面振兴全方位振兴的核心,各部门各单位必须围绕这个核心,以查问题补短板的勇气和边查边改、边讨论边整改的成效,服务和助推中心工作。一是要强化对市情的学习和掌握。要设计载体学,各单位通过组织党委(党组)会、班子会、中心组学习等形式深入学习。要结合实际学,学习省市委全会精神、经济工作会议精神、深化机关作风整顿优化营商环境工作会议精神以及农村工作会议精神,这些会议主要精神都是结合我们存在的问题部署的工作,我们要学好学透。孙珅同志在市委经济工作会议中对“十个一批”进行全面深入的阐述,是对我们全面工作的引领。要联系本职工作我们能做什么进行学习,不能泛泛的学。二是要积极主动聚焦中心工作。要积极发挥党组织政治功能和保障职能,聚焦重点项目、重点产业、重点工作,以“学讲话谋振兴做新时代不懈奋斗者主题活动”为主线,通过开展各项服务活动,促进党建工作与中心工作深度融合。直接承担重大项目、重点工作的职能部门,要牢牢抓住硬性任务,积极谋划项目、抢抓机遇,引领党员干部在服务中心工作中久久为攻抓落实、当先锋、作表率。全省百亿级企业大项目一共16个,我市占了7个,这就是我们长期抓项目建设的成就。其他配合部门和综合部门要看到切入点、找准结合点、抓住关键点,通过高质量完成业务工作来支持服务重点项目、重点产业和重点工程。要通过转作风、提效能、上水平服务中心工作推进,使机关党建服务和保障作用体现到助力中心工作完成的全过程和各环节。三是要强化服务能力提升。要继续以机关作风整顿优化营商环境为重点,深入贯彻落实《黑龙江省优化营商环境条例》,抓好党员干部能力素质提升。以前优化营商环境工作都是按照省委一些工作要求和原则抓落实,今年出台了《条例》,包括三个主要方面,即政务环境、市场环境和司法环境,提升服务能力要紧紧围绕这三个方面思考我们能做什么,我市政务+互联网在全省作经验交流,体现了服务能力提升。各部门各单位要通过开展岗位练兵、能手竞赛、业务比武、知识竞答等形式,提升党员干部服务能力和服务水平。多为党员干部提供参加全市、机关工委组织的岗位技能培训、机关辩论赛、读书活动、拓展训练等素质提升活动。特别要为年轻干部业务能力提升搭建平台,给年轻干部压担子,派到工作一线、艰苦环境和重要岗位参加实践锻炼,增强担当精神。多为想干事、敢担当的干部创造优良的政治生态和干事创业环境,使他们迅速成长起来。四是要发挥典型示范和带动作用。要注意培育和挖掘在服务中心工作中勇于攻坚、敢于担当、埋头苦干的先进典型,通过典型的示范和带动,激励广大党员干部干事创业热情。用身边典型引领带动身边人是最有激励作用的,这也是基层党组织抓思想建设的一项重要内容,要加大这方面的工作力度。机关工委也要结合实际,通过线上线下的形式,做好各类先进典型的宣传和宣讲。
  (三)要通过大讨论激发党员干部干事创业的积极性主动性创造性。习近平总书记对我省两次重要讲话都指出我省发展动力不足的问题,强调“要充分调动广大干部积极性,不断提升工作精气神”。解放思想推动高质量发展大讨论的根本目的就是激发党员干部干事创业的积极性主动性创造性,就是要解决好干部队伍中不担当、不作为等问题。一是要着力调动党员干部的积极性。要坚持思想教育和政策激励并举,从严管理和真诚关怀结合,激发干部在推动高质量发展中展现新担当新作为。市委出台的《齐齐哈尔市激励广大干部担当作为容错免责办法》和《齐齐哈尔市关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的若干意见》就是一种鲜明导向,目的就是激励干事创业者站在事业发展的高度,自觉增强政治担当、历史担当、责任担当,让担当有为者有位,让消极无为者失位,并通过有效的考核评价体系,切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题,理直气壮为担当者担当,给干事者撑腰。二是要着力调动党员干部的主动性。要重点解决干部内生动力和发展信心不足等问题,引导大家既要看到我市发展面临的困难和挑战,更要看到发展的机遇和潜力,化挑战为机遇,化压力为动力,坚定发展信心。谋划问题应向市委学习,孙珅书记前年就提出建立轻轨的设想,清华大学、市发改委也做了评估,认为GDP、预算收入和人口等条件还达不到要求,报告出来以后,孙书记提出既使现在条件不够也得谋划,现在不符合的条件两三年后都能达到,从现在规划也得3-5年时间,等条件成熟了再谋划就晚了,这就体现出坚定信心、抓住机遇和统筹谋划,意义也很大,一是让百姓体会到改革开放40年来的成果,二是带动城市区域经济发展,三是打造全省西部中心城市需要加强基础设施建设。所以,要以等不起、慢不得、坐不住的责任感危机感紧迫感,撸起袖子加油干。三是要着力调动党员干部的创造性。要重点解决思路方法单一、观念理念陈旧、改革创新不足等问题,使各级干部从不合适宜理念中解放出来,从传统的思维定势中解放出来,从看摊守业求稳中解放出来,用解放思想的新成果,奋力开辟我市全面振兴全方位振兴的新境界。
  三、以机构改革为新起点,进一步加强党务干部队伍建设
  党务干部队伍建设好与坏,直接关系和影响着机关党建工作标准、工作质量和工作作风。这次机构改革后,市直单位都有不同程度调整,变化比较大,这种情况下强化党的领导,加强机关党的建设,抓好党务干部队伍建设尤为重要。
  (一)要明确党建工作目任务目标。近期,市直机关工委将制发《市直机关党支部标准化建设的意见》,以提升组织力为重点,全面落实《党支部工作条例》。各机关党组织也要按照“一年建标打基础、二年深化扩成效、三年全面增活力”的总体要求,强化目标意识,树立目标导向,结合落实年度党建各项工作任务,制定高标准、高质量的党建工作计划,从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等方面全面提升工作质效,提升工作水准。绝不能只满足于落实基本任务、按部就班干的旧思维旧模式,要以思想大解放的新境界,确立党建工作新标准,实现党建工作新目标。
  (二)要强化党建工作运行机制。机构改革后,机关党务干部队伍发生很大变化,党组织构架、内设机构、人员、职数等都有相当大变化,这需要我们必须进一步加强党务干部队伍建设。一是要做好沟通协商。机关工委与市委组织部、编制部门多次沟通协调基层党组织设置工作,已制发了《关于市直单位党的基层组织设置的通知》,确保机关党组织在隶属关系归口管理、党建工作的领导与指导、党的工作机构及人员配备上有所遵循,下步要继续做好相关工作的接续和指导。二是要配齐配强党务干部。各机关党组织书记是本部门本单位机构改革的主责人,必须把机关党建工作与机构改革工作同步推进。要健全组织,完善制度,配齐配强党务干部,为做好新时代机关党建工作提供强有力组织保障。工委要进行一次党务干部队伍建设专题调研,摸清人员配备、组织力量、能力水平情况,这是促进机关党建高质量的一项重要内容。对党务干部队伍进行深入调研,看看队伍到底是什么状况,过去存在问题很多,处于边缘化的位置,现在绝对不行,必须配齐配强,工委要通过调研做到心里有数,该建议的建议,改调强的调强。三是要抓好党务干部培训。利用党校多开展政治理论培训,搭建好微信工作群等新媒体平台。党务干部必须是讲政治的排头兵,要通过多种途径,及时开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的创新理论、方针政策的学习,增强“四个意识”,做到“两个维护”。要加强业务培训。要针对新形势新任务和机关党务干部人员的新变化开展培训,依托党员教育基地,分批次、分层次、有计划开展好党务干部、支部书记培训,全面提升抓党建工作水平。四是要建立健全党务干部激励关怀机制。要通过建议推优、推荐使用、表彰“先优”、党费补贴、提供支持、谈心谈话、走访慰问等形式,关心党务干部工作、生活和学习,激发党务干部工作热情,促进党建工作不断提升。
  (三)要强化工作督促考核。机构改革后的机关党建工作任务很重,面对新形势新任务,机关工委要加强工作指导、督办和考核。一是要指导好党组织机构的建立和规范。各单位“三定”方案确定后,机构该设立的都要设立,机关工委要及时指导各单位党组织建立和党支部规范化建设,督促该换届的换届,该改选的改选,尽快建立健全机关党组织机构和党务干部人员配备,为党建工作顺利开展提供组织保证。二是要深入基层开展调研。改革以后新问题新情况肯定很多,工委在对干部队伍进行调研的同时,要结合工作实际深入基层开展调研指导,以问题为导向,与基层党组织共同研究新情况、共同解决新问题。特别是要多深入新组建的单位,指导他们尽快建立、完善和落实党建各项规章制度,帮助其将党建工作融入服务中心工作中来。三是要用好党建工作督导通报制度。督导通报制度要坚持经常性,要注重党建重点工作推进过程中的跟踪问效,用好会议督导、现场督导、调研督导等有效手段,特别是要督导好中央、省委巡视组对我市党建工作方面涉及相关机关单位的问题整改,杜绝再次发生。对工作开展不力的,该通报的通报,该问责的问责,切实加大从严治党力度。利用警戒约谈制度,对考评排名末位的要进行约谈,对单位一把手约谈,也可以对主管副职进行约谈。对单项目标考评末位的也要约谈,日常工作中做的不到位的,或经过督促整改还不到位的都要进行约谈,经过三次警戒约谈还不行的要进行调整岗位。四是要确定党建工作评价标准。要继续用好党建工作目标考评工作机制,对各单位党建工作完成情况给出科学公正的评价。要重实绩、重效果,强化基层党组织在服务中心、推进重大项目和重大任务的考评比重。五是要注重不断总结和推广经验。当前,党建工作处于亟待发展的阶段,我们要不断总结、推广经验,让市委了解,让机关各单位和广大党员干部有所借鉴,推动党建工作整体上水平。
  工委管理对象范围扩大了,党员和支部都增加了很多,要注意交流,做好分类指导。
  同志们,新时代新使命催人奋进,让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,在市委的正确领导下,牢固树立“四个意识”,坚决做好“两个维护”,切实做到“三个表率”,努力建设模范机关,全面开创机关党建工作新局面,为推动我市全面振兴全方位振兴做出新的更大贡献!
  谢谢大家!

信息员:周旭    信息来源:工委办公室    时间:2019-03-05    点击量:970